A la CNAV comme dans tous les organismes de sécurité sociale, à l’occasion des négociations locales, la direction évacue de façon récurrente les amendements et propositions des représentants du personnel en se retranchant derrière les cadrages budgétaires ministériel et les orientations stratégiques de l’UCANSS et du COMEX qui visent à effacer les avantages acquis via les protocoles locaux pour faciliter et accélérer les mutualisations, mutations et autres réorganisations destructives de nos organismes.

Si l’action syndicale reste primordiale au niveau local pour faire respecter nos droits et défendre les collègues injustement sanctionnés, force est de constater que l’amélioration de nos statuts se négocie principalement au niveau national.

Nos représentants fédéraux, représentatifs et force de proposition au sein des instances nationales ont besoin de vos retours pour défendre au mieux vos intérêts.

Dans cette optique, dans le cadre de la préparation de l’instance national de concertation de la branche vieillesse du 2 décembre 2022 et de la Réunion Paritaire National Salaires du 13 décembre 2022 , nous sollicitons vos réponses et commentaires.

Merci de répondre massivement pour faire entendre votre voix !

votre situation dans l'organisme
les réponses sollicitées pour cette section sont facultatives

contrat de travail

contrat de travail

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ancienneté

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statut

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qualité de vie au travail

êtes vous satisfait de vos conditions de travail

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poste de travail

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la qualité des postes informatiques et applications utilisées est-elle :

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durée du transport domicile-travail

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êtes vous suffisamment formé pour effectuer votre activité

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votre charge de travail est-elle :

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bénéficiez vous du télétravail

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l'ambiance au sein de votre équipe de travail est-elle :

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vos relations avec l'encadrement sont-elles :

vos relations avec l'encadrement sont-elles :

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parcours professionnel et rémunération

avez vous bénéficié de points de compétences lors des trois dernières années

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avez vous bénéficié d'une promotion lors des 5 dernières années

avez vous bénéficié d'une promotion lors des 5 dernières années

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si vous avez postulé à une vacance de poste lors des cinq dernières années

si vous avez postulé à une vacance de poste lors des cinq dernières années

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Au regard de votre activité et de vos compétences, estimez vous votre rémunération

Au regard de votre activité et de vos compétences, estimez vous votre rémunération

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sur les projets de réforme de l'assurance vieillesse

êtes vous favorable à une réforme des retraites

êtes vous favorable à une réforme des retraites

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D'après votre expérience à la CNAV, un report de l'âge de départ à la retraite vous paraît-il :

D'après votre expérience à la CNAV, un report de l'âge de départ à la retraite vous paraît-il :

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pensez vous que les réformes souhaitées par le gouvernement (disparition des régimes spéciaux, caisse nationale de retraite universelle, allongement de la durée de cotisation...)

pensez vous que les réformes souhaitées par le gouvernement (disparition des régimes spéciaux, caisse nationale de retraite universelle, allongement de la durée de cotisation...)

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vos attentes et commentaires

vos représentants du personnel doivent-ils prioritairement*

vos représentants du personnel doivent-ils prioritairement*

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le message que vous souhaitez vous transmettre aux syndicats en vue des négociations nationales à venir:

le message que vous souhaitez vous transmettre aux syndicats en vue des négociations nationales à venir:

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